Met de Wet transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden bent u als werkgever verplicht uw medewerker schriftelijk te informeren over de arbeidsvoorwaarden.

Op 1 maart 2023 heeft de provincie Noord-Brabant gemeld dat de aanvragen voor alle vergunningen ten aanzien van stikstof per direct stil komen te liggen. Wat betekent dit?

Door vooraf duidelijke afspraken te maken in de vorm van een licentieovereenkomst, kunt u problemen voorkomen.

In veel publicaties wordt het argument gebruikt dat mediation sneller en goedkoper is dan procederen. Klopt dit eigenlijk wel?

Wilt u een procedure beginnen, maar mist u bewijsstukken? Gelukkig is er een mogelijkheid om afgifte of inzage van stukken die ontbreken te vorderen.

Het is verstandig om uw werknemers regelmatig te informeren over hun tekort aan opgebouwde vakantiedagen. Daarnaast is het advies contractueel verrekeningsmogelijkheden vast te leggen.

De vraag naar huisvesting voor arbeidsmigranten is onverminderd hoog. Het kan een oplossing zijn ze onder te brengen in een bedrijfswoning. Maar mag dat?

U bepaalt zelf wanneer de volmacht in werking treedt en wie u aanwijst om handelingen namens u te verrichten.

Soms roept een werknemer in een emotionele bui dat hij wil stoppen. Uit de uitspraak blijkt dat de werkgever een werknemer hier niet zomaar aan mag houden